@daydao 如何零成本入手一套“线上双选会”？

2020可谓是史上“最难招聘年”，面对疫情带来的空前压力，人社局、人才市场、各大高校的双选会被要求“转型线上”。

线下双选会大家都轻车熟路，但线上双选会如何办?系统页面怎么开发?又如何无缝对接候选人?

daydao线上双选会，帮你完整还原传统双选会全流程：

01 零成本1秒自动创建双选会

无需主办方投入任何研发资源与维护成本，选择系统模板即可自动生成可供企业入驻，候选人在线网申的线上双选会页面。

双选会在线上发布后，企业通过主页面的申请入驻，提交相关认证信息，经由主办方审核通过后即自动分配得到展位，企业在双选会后台自行维护展位，招聘职位信息。

02 入驻企业在线展位维护+招聘管理

企业成功入驻后自动获取daydao双选会后台账号，企业即可在双选会后台自助维护企业立体化雇主品牌形象与双选会职位招聘信息。

入驻企业还拥有对候选人进行全流程招聘管理的权限，如简历筛选，邀约现场/视频面试，储备到人才库，offer管理、背景调查，对候选人进行全流程线上化管理，且所有操作流程全程记录，有迹可循。

03 候选人在线网申+视频面试

候选人在双选会界面，可点击展位查看企业招聘职位与企业视频化雇主品牌信息，在进行在线网申的同时，还可立即进行AI视频面试，让候选人在家即可完成初筛与面试。

利用AI视频面试初筛与在线视频面试复面的企业，可快速缩减招聘进程，传统模式下耗时两个月都完不成的校招社招，在一个星期内就能快速实现人岗匹配。

04 双选会效果数据统计

主办方在双选会后台，可查看双选会入驻企业数据，以及入驻企业的招聘效果数据，实时掌握双选会进程，招聘效果一目了然，也为后期招聘质量以及招聘活动决策提供数字化支持。

daydao线上双选会，利用daydao招聘管理与视频面试技术，帮助主办方突破时间、空间局限，无限量对接企业入驻;同时为入驻企业提供全流程的线上招聘管理与展位维护，无需人工，就让招聘信息可实时、准确的传达给候选人;候选人在线网申甚至可以在线面试，大幅度提高候选人到面率与满意度，让双选会成本更低、效果更佳!

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